盛夏出行淡季莅临  ，滴滴气候笼统炽烈，举办近百司机门徒出车不随便 。场清为落实“益处事有收进”理念，冷福利站利乘滴滴启动夏季处事担保筹算 ，司机在全国举办近百场司机清冷福利站、有福清冷处事专场
、客享清冷一夏等多种编制的清冷线***恤活动 ，为门徒们供给防暑物质和福利鼓舞 。滴滴同时 ，举办近百还经由过程完单奖  、场清流水加快卡 、冷福利站利乘雨天膨胀卡等多种嘉奖编制为司机发放专属津贴，司机汲引司机收进与乘客清冷出行体验
。有福

近百场司机清冷福利站 为门徒们奉上夏季体恤

2026年夏季，客享滴滴清冷处事专场、司机清冷福利站等活动延续在杭州 、深圳、西安 、济南、重庆 、乌鲁木齐等全国多城落地 。思虑到门徒时分忧伤，本年也会有更多行动性的清冷福利站往到门徒身边，免费为门徒们供给冰镇饮品，消暑解渴。

同时，平台连络司机需求与各地习尚文明，聘请门徒及家人体验非遗木偶戏、西瓜主题游园会等文明活动
 ，供给夏季清冷专属礼包
、扣头餐 、充电优惠、义诊等多项属地特点福利
 。针对门徒们体恤的问题，举办福利权益、轨则解释注解 、接单经验分享 、诺言颁奖等专场活动
 ，传递平台体恤 ，处事益处事者 。

6月25日在杭州，清冷福利站活动恰逢端五和父亲节，平台出格聘请了司机门徒们和孩子合营介入  。经由过程此次活动，门徒们存眷到了不合乘客的温度偏好有较着不合。“之前开车除夜多凭经验调温度，此次活动后意想到白叟、小孩 、男女乘客的体感都不一样 。小孩怕热、白叟畏冷，往后会多寄看细节，按需调剂空调温度，让每位乘客都能温馨乘车 。”何门徒说道 
。

(图说 ：司机门徒们离开杭州清冷福利站现场。)

7月15日，滴滴与深圳市妇女连络会、深圳市妇女儿童展开基金会、南山区妇女连络会等连络展开了女司机专属清冷福利站暨深圳市女性网约车司机赋能分享活动，针对女司机的往常糊口和跑车需求 ，活动出格设置了亲子家庭经历讲座、清冷主题游戏、夏季趋处事专项等环节 ，并为司机门徒们发放了女性出行热忱包和夏季清冷专属礼包，内含清冷坐垫、司乘类似挂卡
、防暑卫生用品 、腰部按摩仪及防晒冰袖等合用物质。

(图说 ：深圳女司机代表收入滴滴夏季清冷专属礼包及深圳市妇联 、深圳妇儿基金会供给的女性出行热忱包 。)

女司机代表张门徒展示：“夏季长时分驾驶随便闷热倦怠，平台的活动出格专心 ，让我感应感染到了被看见、被恭敬，更有动力专心处事每位乘客 。感激冲动冲动冲动这个次要包涵的平台 ，给以我齐截让步的机会
，让我仰仗本身的双手创作创作创造价值、功烈底气 。”

(图说：2026年清冷福利站在深圳滴滴司机处事受权旗舰店内举办。)

此外，滴滴专车也在深圳、广州 、武汉、郑州和洛阳等17座都邑延续睁兴处事益处事者 、清冷一夏系列线***恤活动 ，在机场、高铁站
、滴滴驿站等司机门徒们接单顺路的中心，利便司机经久安眠并顺手收入体恤物质。为滴滴专车司机送清冷的系列活动也将在成都、重庆 、姑苏、合肥等都邑延续落地。

(图说：武汉滴滴专车为门徒们奉上夏季清冷。)

为鼓舞鼓舞司机多多出车供给益处事，多接多赚 。滴滴还经由过程免佣卡 、完单奖
、流水加快卡 、雨天膨胀卡等多种嘉奖编制为司机发放专属津贴，周末出车嘉奖最崇高崇高千元；滴滴还上线“闲时多赚”，辅佐司机顺路更好接单
，轻松获利
。

完竣处事鼓舞琐细 多行动担保清冷出行体验

合营乘客开关空调是网约车根本处事 。本年，滴滴将司机在空调剂事上的默示回出口碑值琐细 ，助力益处事有好收进。

对好温度嘉奖单，司机合营乘客开关空调、调剂温度并掉落踪掉落踪好评，便可掉落踪掉落踪2.5分附加分嘉奖。

为了担保行程凉快、温馨 ，阻拦因体感差距产生发火曲解和纠缠，平台也鼓舞鼓舞司乘单方主动类似、彼此邃晓。乘客可自意向司机表达调剂空调 、调剂车窗等需求 
。同时，滴滴也在部分都邑试行主动询问加分计策
，司机主动询问乘客温度可否契合，可掉落踪掉落踪4分附加分 。司机还可将夏季小喷喷喷喷喷鼻卡赠予乘客 ，以一缕清喷喷喷喷喷鼻传递好意 ，进一步促进司乘邃晓 ，营建文明  、调和的出行氛围。

(图说 ：滴滴夏季小喷喷喷喷喷鼻卡发放中
，司乘类似挂卡
、清冷坐垫慢慢展设上车 。)

对供给“清冷益处事”的司机  ，平台将发放勋章嘉奖 。乘客可经由过程滴滴App首页的“AI叫车”，表达想要“合营开关空调”的车，AI小滴将优先婚配勋章车辆 ，助力益处事司机掉落踪掉落踪更多订单和收进
。

在治理担保方面，滴滴单方面晋级了空调场景的治理判责机制，经由过程灌音录相举办单单核实
，精准恢复义务，担保司乘权益。司机权益担保方面，平台新增司机判责申述通道，辨认和过滤子虚歌咏；同时 
，平台将对以开空调为由暗里加价议价、张贴书记的行动举办严格管控 ，背反轨则的司机将会遭到扣除处事分
、情节严重停歇处事等措置 。

除津贴和体恤外 ，滴滴还在延续完竣司机权益担保 ，让司机处事更忧虑
、从业更晃荡。2025年单方面落地《滴滴司机担保筹算2.0》 ，从收进担保、体恤与福利担保、权益担保
、定见征集与拒守机制四除夜维度晋级担保；2026年，滴滴上线“滴滴司机安康保卫筹算” ，袒护公立病院救治津贴 、在线购药问诊优惠，L6等第司机年度免费体检等多项安康权益 ，全方位保卫司机身心安康。本年滴滴还将重点投进，晋级打造三层线下司机处事门店琐细。首批3家滴滴与商户合作的受权处事旗舰店近期延续试运营，一站式措置司机问题。

滴滴不竭信赖，出色的处事生态需大年夜师合力共建
，保卫每程的清冷与温馨 ，是我们的合营方针。平台将延续投进并优化体验编制 ，希看司机门徒们积极合营供给益处事，也恳请司机和乘客彼此体恤，亲善协商。平台也将倾听司机和乘客的定见建议并做出改进  ，汲引处事质量 ，改进出行体验，等待与大年夜师共度凉快温馨的夏天。